Tema 29: El Codi d'ètica de la policia de Catalunya (II): Una professió al servei de les persones: funcions, drets i deures; al servei dels drets i les llibertats; i l'atenció a les persones i grups vulnerables
Resum del tema 29 de l'oposició de Policia Local de Catalunya: els apartats que entren a l'examen, un tast del resum i preguntes de test reals del nostre banc amb la resposta explicada.
Què entra en el tema 29
- 1. El Codi d'ètica i el seu àmbit d'aplicació
- 2. La missió policial: marc constitucional i internacional
- 3. Les funcions primordials de la Policia de Catalunya
- 4. Els drets de l'agent de policia
- 5. Els deures i compromisos de l'agent
- 6. Al servei dels drets i les llibertats
- 7. L'atenció a les persones i grups vulnerables
- 8. Idees clau per a l'examen
- Glossari
Resum del tema 29
1. El Codi d'ètica i el seu àmbit d'aplicació
- El Codi d'ètica de la Policia de Catalunya va ser aprovat pel Govern de la Generalitat mitjançant l'Acord GOV/25/2015, de 24 de febrer, a proposta del Comitè d'Ètica de la Policia de Catalunya.
- Naturalesa: no reglamenta pràctiques policials concretes; és una eina pedagògica i inspiradora que identifica el conjunt de principis, valors i competències que inspiren la funció policial. Fixa uns mínims ètics comuns per a tots els cossos policials de Catalunya.
- El Codi és aplicable a qualsevol agent de la Policia de Catalunya. S'entén per agent de policia tot el personal actiu de la Policia de Catalunya, independentment de:
- la seva categoria professional;
- el cos a què pertanyi (Mossos d'Esquadra o policia local);
- la funció que hi desenvolupi.
- Aquest tema correspon a la part del Codi titulada "Una professió al servei de les persones", que té tres apartats:
- Funcions, drets i deures.
- Al servei dels drets i les llibertats.
- L'atenció a les persones i grups vulnerables.
- Dins del temari, el Codi s'estudia en quatre blocs: (I) principis i valors; (II) una professió al servei de les persones; (III) cossos policials i principis rectors (relacions internes, autoritats polítiques i cooperació entre cossos); (IV) actuació de la policia (ús de la força, investigació, detenció, víctimes i testimonis).
Preguntes de test del tema 29
5 de les 25 preguntes que tenim d'aquest tema, amb la resposta correcta marcada.
1. El Codi d'ètica defineix el grup vulnerable com el conjunt de persones que, per les seves característiques o circumstàncies, pateixen una situació de fragilitat que exigeix:
- A. Cura i protecció.
- B. Tutela judicial.
- C. Vigilància i seguiment.
- D. Atenció prioritària.
Per què: Segons el Codi d'ètica, un grup vulnerable és el conjunt de persones que, per les seves característiques o circumstàncies, pateixen una situació de fragilitat que exigeix cura i protecció.
2. Un comerciant ofereix un dinar gratuït a una patrulla de policia local per agrair-li la vigilància de la zona. D'acord amb el Codi d'ètica, els agents:
- A. Poden acceptar-lo si el valor és simbòlic i ho comuniquen al comandament.
- B. Han de declinar-lo, perquè no poden acceptar contraprestacions ni regals pel servei.
- C. Han de declinar-lo de servei, encara que el poden acceptar si és a títol personal.
- D. Poden acceptar-lo fora de l'horari de servei, perquè no afecta la funció pública.
Per què: El Codi d'ètica disposa que els agents no poden acceptar ni oferir tracte de favor, contraprestacions ni regals per haver desenvolupat o per desenvolupar el servei públic. El text no fa cap distinció pel valor del regal ni per l'horari.
3. Per resoldre situacions problemàtiques de les persones i grups vulnerables, el Codi d'ètica estableix que la Policia ha de col·laborar activament i de forma interdisciplinària amb:
- A. Les entitats del tercer sector.
- B. Els serveis sanitaris d'urgència.
- C. Els serveis judicials.
- D. Els serveis comunitaris.
Per què: El Codi d'ètica estableix que la Policia ha de col·laborar activament, de forma interdisciplinària, amb els serveis comunitaris per resoldre situacions problemàtiques de les persones i grups vulnerables.
4. Un agent observa que el seu company de patrulla presenta una disminució manifesta de les capacitats per exercir la funció. Segons el Codi d'ètica, ha de:
- A. Deixar-ne constància en la memòria anual.
- B. Esperar que sigui el company qui ho comuniqui.
- C. Comunicar-ho per evitar mals innecessaris.
- D. Suplir-lo en les tasques de més risc.
Per què: El Codi d'ètica obliga l'agent que observa una disminució manifesta de les capacitats d'un altre agent a comunicar-ho per evitar mals innecessaris, igual que ha de comunicar al superior la seva pròpia manca de condicions.
5. D'acord amb l'article 33 del Codi europeu d'ètica de la policia, les mesures disciplinàries adoptades contra un agent han d'estar sotmeses al control:
- A. Del comandament superior del cos.
- B. D'un òrgan independent o d'un tribunal.
- C. De la junta de personal del cos.
- D. Del Comitè d'Ètica de la Policia de Catalunya.
Per què: L'article 33 del Codi europeu d'ètica de la policia (Rec(2001)10) estableix que les mesures disciplinàries contra el personal policial s'han de poder sotmetre a un òrgan independent o a un tribunal.
Practica les 25 preguntes del tema 29
Tests il·limitats per tema, amb correcció a l'instant i el tutor IA que t'explica cada errada. O fes el simulacre gratis d'avui.